- Početna
- Pitanja
Pitanja za pravnike Pronađeno 59
- Sva pitanja
- Administrativno pravo
- Agrarno pravo
- Arbitraža i medijacija
- Avijacija pravo
- Bankrotstvo i restrukturiranje
- Carinsko pravo
- Dugoročni ugovori
- Ekološko pravo
- Finansijski kontrola i regulisanje
- Finansijsko i bankarsko pravo
- Franchising pravo
- Građansko pravo
- Imigraciono pravo
- Intelektualna svojina
- Konkurentno pravo
- Korporativno pravo
- Krivično pravo
- Medicinsko pravo
- Međunarodno privatno pravo
- Nasledno pravo
- Nekretnine i građevinarstvo
- Obrazovno pravo
- Obsluživanje međunarodnih poslova
- Obsluživanje startapa i inovacija
- Ohrana intelektualne svojine u IT
- Osiguravajuće pravo
- Pomoć pri dobijanju državnih subvencija
- Poresko pravo
- Porodično pravo
- Pravna pomoć pri kupovini biznisa
- Pravna pomoć za strance
- Pravo medija i komunikacija
- Pravo u sferi telekomunikacija
- Radno pravo
- Reklamno pravo
- Religijsko pravo
- Sportsko pravo
- Transportno pravo
- Turističko pravo
- Voјno pravo
- Zaštita investicija
- Zaštita prava na podatke i privatnost
- Zaštita prava potrošača
Želeo bih da radim u drugoj poslovnoj jedinici firme, bliže svojoj kući. Postoji li zakonski osnov da poslodavac mora to da mi omogući ako je radno mesto upražnjeno, ili je to samo stvar dobre volje?
Istovremeno radim i studiram, imam ispitne rokove i ponekad mi treba par dana slobodno da bih se pripremio za ispit. Zanima me da li Zakon o radu ili kolektivni ugovor predviđa da imam pravo na slobodne dane uz naknadu zarade?
Nisam član sindikata, ali razmišljam da se učlanim, jer imam konflikt sa poslodavcem. Da li je sindikat dužan da mi pruži pravnu pomoć, ili mogu i bez članstva da dobijem podršku?
Prijavio sam se kod agencije za zapošljavanje i oni me šalju na ‘probu’ u firmu. Kažu da prvih 7 dana nisam plaćen, samo me testiraju. Da li je to zakonito i šta ako se dogodi nezgoda u tom periodu?
Poslodavac zahteva da potpišem odgovornost za opremu i novac s kojim radim, ali bojim se da ću biti kriv za svaku manju štetu. Moram li to prihvatiti i šta ako odbijem?
U ugovoru piše jedna zarada, ali sada mi je poslodavac rekao da je usled lošeg poslovanja prinuđen da svima snizi platu. Pitam se da li to može jednostrano da uradi i šta ako ja ne prihvatim?
Moja supruga želi da se vrati na posao ranije, a da se ja pobrinem o detetu. Može li ona da skrati porodiljsko odsustvo i da li je to dozvoljeno zakonom?
Radio sam ‘na crno’ i sada želim novi posao. Nemam ugovor ni prijavu. Da li sam dužan da poštujem ikakav otkazni rok ili mogu odmah otići?
U mojoj firmi se pominje kolektivni ugovor. Zanima me da li je on obavezujući, kakve su razlike od Zakona o radu i može li predviđati bolje uslove za radnike nego zakon?
Radim sezonski, na par meseci, u poljoprivredi. Poslodavac kaže da nisam u radnom odnosu, već da me samo plaća ‘na ruke’. Zanima me da li sam uskraćen za penzijsko i zdravstveno osiguranje i da li postoji bilo kakav ugovor i zaštita?