Advokati-rs.com 
Na koji način se uvećava zarada za rad na državne praznike?
- 15.01.2025
Nema odgovora
Ako radim tokom državnog praznika, čuo sam da se to plaća više, ali ne znam koliko posto i da li firma može da mi da slobodan dan umesto toga?
Kako funkcioniše sezonski rad u poljoprivredi?
Nema odgovoraRadim sezonski, na par meseci, u poljoprivredi. Poslodavac kaže da nisam u radnom odnosu, već da me samo plaća ‘na ruke’. Zanima me da li sam uskraćen za penzijsko i zdravstveno osiguranje i da li postoji bilo kakav ugovor i zaštita?
datum odgovora: 29.12.2024
Postoji Zakon o sezonskom radu (u poljoprivredi i drugim oblastima), koji predviđa da poslodavac treba da vas prijavi kroz poseban sistem i da vam obezbedi minimalna prava (osiguranje u slučaju povrede, minimalnu satnicu). Ako vas plaća ispod stola i bez prijave, rizikujete da ostanete bez socijalnih i penzijskih doprinosa. Tražite da vas formalno prijavi ili obavestite Inspekciju rada da biste zaštitili svoja prava.
Odaberite grad u nastavku da biste prešli na odvjetnike na tu temu:
- Novi Sad
- Medijana
- Stari Grad
- Vračar
- Savski Venac
- Novi Beograd
- Palilula
- Pančevo
- Kragujevac
- Voždovac
- Leskovac
- Zvezdara
- Subotica
- Šabac
- Čukarica
- Vranje
- Sombor
- Valjevo
- Zrenjanin
- Loznica
- Sremska Mitrovica
- Vršac
- Zemun
- Požarevac
- Prokuplje
- Ruma
- Aleksinac
- Čačak
- Kraljevo
- Kruševac
- Pirot
- Ub
- Rakovica
- Stara Pazova
- Užice
- Vrbas
- Temerin
- Bečej
- Smederevo
- Kuršumlija
- Pantelej
- Šid
- Bačka Topola
- Inđija
- Kikinda
- Senta
- Lajkovac
- Obrenovac
- Sjenica
- Novi Pazar
Slična pitanja
Koliko traje test period kod agencija za zapošljavanje pre zasnivanja pravog ugovora?
- 30.12.2024
Nema odgovora
Prijavio sam se kod agencije za zapošljavanje i oni me šalju na 'probu' u firmu. Kažu da prvih 7 dana nisam plaćen, samo me testiraju. Da li je to zakonito i šta ako se dogodi nezgoda u tom periodu?
Kako se obračunava prekovremeni rad i dodatak na zaradu?
- 28.10.2024
Nema odgovora
Radim u sektoru gde se često dešava da ostanem duže od predviđenog radnog vremena. Zanima me na koji način se obračunava i plaća prekovremeni rad, koliko iznosi uvećanje i da li poslodavac to može da mi isplati samo kroz slobodne dane umesto novčane naknade?
Mogu li dati otkaz bez otkaznog roka i kakve posledice imam?
- 23.11.2024
Nema odgovora
Zaposlen sam u firmi gde sam već duže nezadovoljan uslovima i želim da odem odmah, bez poštovanja otkaznog roka. Zanima me da li mogu to da uradim i šta se dešava ako poslodavac odbije da me odjavi ili pokuša da traži naknadu štete zbog mog iznenadnog odlaska. Hoće li mi to uticati na prijavu kod novog poslodavca?
Čitaj dalje
Da li ugovor o delu ili privremeni i povremeni poslovi pružaju zaštitu?
- 14.11.2024
Nema odgovora
Poslodavac me angažuje preko ugovora o delu, a posao obavljam duže vremena i to liči na stalni rad. Zanima me jesam li time uskraćen za penziono, bolovanje itd.? Koji je moj status?
Kada imam pravo na godišnji odmor ako sam sezonski radnik?
- 21.11.2024
Nema odgovora
Radim u letnjoj sezoni, ugovor traje 3 meseca. Da li imam pravo na bilo kakav godišnji odmor ili slobodne dane, s obzirom na to da sam privremeno angažovan?
Da li sam dužan da primim pismeno rešenje o otkazu ako ga ne želim potpisati?
- 18.12.2024
Nema odgovora
Poslodavac me zove da potpišem rešenje o otkazu, a ja ne želim da potpišem jer se ne slažem. Da li to znači da otkaz nije validan ili može stupiti na snagu i bez mog potpisa?
Da li imam pravo na otpremninu ako dobijem otkaz?
- 23.10.2024
Nema odgovora
Radio sam u firmi na neodređeno i sada poslodavac najavljuje otkaz zbog smanjenja broja radnika. Zanima me da li imam zakonsko pravo na otpremninu i pod kojim uslovima se ona isplaćuje, s obzirom na to da sam zaposlen više godina i da sam redovno plaćao doprinose. Takođe, želim da znam kolika otpremnina može biti i da li poslodavac sme da me otpusti bez prethodnog upozorenja.
Čitaj dalje
Može li rad na crno da se retroaktivno prizna za radni staž uz dogovor s poslodavcem?
- 10.12.2024
Nema odgovora
Radio sam par meseci neprijavljen, poslodavac sada hoće da me prijavi unazad. Da li je to moguće i kako?