Koliko traje porodiljsko odsustvo i da li je plaćeno? - Advokati-rs.com
Izabrano

Koliko traje porodiljsko odsustvo i da li je plaćeno?

Nema odgovora

Pitanje od posjetitelja

0
0
5

11.11.2024

Planiram porodicu i zanima me koliko zakonom traje porodiljsko odsustvo u Srbiji, odnosno koliko meseci mogu da budem odsutna s posla posle porođaja, i da li u tom periodu dobijam punu zaradu ili samo deo plate?

Odgovor na pitanje
16.11.2024
datum odgovora: 16.11.2024

Prema Zakonu o radu i Zakonu o finansijskoj podršci porodici sa decom, porodiljsko odsustvo traje 12 meseci za prvo i drugo dete, a 24 meseca za treće dete. Tokom tog perioda država vam isplaćuje naknadu na osnovu prosečne zarade prethodnih meseci, ali ona ne može preći određeni maksimalni iznos. Procedura zahteva da dostavite potrebnu dokumentaciju i rešenje o odsustvu. Poslodavac vas ne može otpustiti u tom periodu.

Odaberite grad u nastavku da biste prešli na odvjetnike na tu temu:

Slična pitanja

Prikaži sve

Kako da tražim svoja prava ako sam diskriminisan na poslu?

Nema odgovora
25.11.2024
U poslednje vreme osećam da me nadređeni zaobilaze u pogledu dodeljivanja zadataka i napredovanja, kao i da me tretiraju drugačije samo zato što sam u drugoj etničkoj grupi ili imam drugačije verske stavove. Osećam se diskriminisano i ne znam kojim putem da pokrenem postupak. Zanima me zaštita po Zakonu o zabrani diskriminacije i Zakonu o radu, kao i da li je Inspekcija rada nadležna da reaguje.
Čitaj dalje
0
0
25

Da li imam pravo na otpremninu ako dobijem otkaz?

Nema odgovora
23.10.2024
Radio sam u firmi na neodređeno i sada poslodavac najavljuje otkaz zbog smanjenja broja radnika. Zanima me da li imam zakonsko pravo na otpremninu i pod kojim uslovima se ona isplaćuje, s obzirom na to da sam zaposlen više godina i da sam redovno plaćao doprinose. Takođe, želim da znam kolika otpremnina može biti i da li poslodavac sme da me otpusti bez prethodnog upozorenja.
Čitaj dalje
0
0
34

Da li se ugovor o radu mora sklopiti u pisanom obliku?

Nema odgovora
15.12.2024
Počeo sam da radim u jednoj firmi, ali nisam potpisao nikakav ugovor. Poslodavac kaže da je sve to usmeno dogovor i da će mi dati platu na ruke. Plašim se da ću ostati bez zaštite, bolovanja, godišnjeg odmora. Da li je pisan ugovor obavezan ili važi i usmeni dogovor?
0
0
8

Kakva prava imam ako doživim povredu na radu?

Nema odgovora
11.12.2024
Povredio sam se na radnom mestu i sada sam na bolovanju. Zanima me kako se utvrđuje da li je reč o povredi na radu i koliko iznosi naknada zarade dok sam na bolovanju. Takođe, šta ako se ispostavi da je uzrok povrede oprema ili uslovi koje poslodavac nije obezbedio?
0
0
8
Prikaži sve