Može li startup koristiti rad malololetnika i pod kojim uslovima? - Advokati-rs.com
  • Početna
  • Pitanja
  • Može li startup koristiti rad malololetnika i pod kojim uslovima?

Može li startup koristiti rad malololetnika i pod kojim uslovima?

Nema odgovora

Pitanje od posjetitelja

0
0
4

23.12.2024

Razmišljamo da angažujemo talentovane srednjoškolce za rad na grafičkom dizajnu, ali nismo sigurni da li to zakon dozvoljava i kako da ih platimo. Postoje li posebna pravila?

Odgovor na pitanje 27.12.2024
datum odgovora: 27.12.2024

Zakon o radu omogućava zapošljavanje lica starijeg od 15 godina, uz saglasnost roditelja i potvrdu da rad ne ugrožava školovanje i zdravlje. Morate poštovati skraćeno radno vreme i zabranu noćnog rada. Ugovori se sklapaju uz saglasnost roditelja. Plaćanje i doprinosi se obračunavaju prema propisima, nema izuzetaka. Za rad mlađih od 15, zakon predviđa stroža ograničenja i obično se odnosi na umetničke ili kulturne aktivnosti.

Slična pitanja

Kako se rešava spor oko softverskog koda unutar startapa?

Nema odgovora
26.12.2024
Imali smo nesuglasice: jedan član tima kaže da je sam napisao najveći deo koda, drugi tvrdi da je to bio kolektivni rad. Sada je konflikt oko toga ko ima pravo da koristi kod i da li on može da ga iznese van startapa. Šta nam je najbolje rešenje, sud ili neka druga metoda?
0
0
6

Kako definisati vlasničku strukturu u startupu?

Nema odgovora
14.12.2024
Pokrećem inovativni startup sa nekoliko partnera i želimo da pošteno i jasno raspodelimo vlasničke udele. Međutim, zbunjuju nas pravni modeli dodeljivanja udela u odnosu na uloženi rad, novac i intelektualnu svojinu. Takođe se bojimo naknadnih sporova ako neko napusti tim. Kako da pravno obezbedimo fer raspodelu i zaštitimo se od komplikacija?
Čitaj dalje
0
0
4
Prikaži sve