datum odgovora: 22.12.2024
Ugovorom ne možete jednostavno ‘odbaciti’ ljude, jer Zakon o radu predviđa da svi postojeći radnici ostaju u radnom odnosu kod novog poslodavca. Ako želite manji broj radnika, morate sprovesti zakonitu proceduru viška (otkaz uz otpremninu i ispunjenje proceduralnih uslova). Ako je reč o asset deal-u, možete izabrati samo određenu imovinu i radnike, ukoliko dobro ispregovarate sa vlasnikom, ali i dalje morate poštovati zakonska prava onih koji ostaju bez posla.