<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	
	>
<channel>
	<title>
	Коментари на: Kako je regulisan radno-pravni status lekara-volontera u bolnici?	</title>
	<atom:link href="https://advokati-rs.com/questions/kako-je-regulisan-radno-pravni-status-lekara-volontera-u-bolnici/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>https://advokati-rs.com/questions/kako-je-regulisan-radno-pravni-status-lekara-volontera-u-bolnici/</link>
	<description>Поиск юристов</description>
	<lastBuildDate>Mon, 16 Dec 2024 05:50:19 +0000</lastBuildDate>
	<sy:updatePeriod>
	hourly	</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>
	1	</sy:updateFrequency>
	<generator>https://wordpress.org/?v=6.9.4</generator>
	<item>
		<title>
		Од: Odgovor na pitanje		</title>
		<link>https://advokati-rs.com/questions/kako-je-regulisan-radno-pravni-status-lekara-volontera-u-bolnici/#comment-2665</link>

		<dc:creator><![CDATA[Odgovor na pitanje]]></dc:creator>
		<pubDate>Mon, 16 Dec 2024 05:50:19 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">https://advokati-rs.com/questions/kako-je-regulisan-radno-pravni-status-lekara-volontera-u-bolnici/#comment-2665</guid>

					<description><![CDATA[U medicinskim ustanovama volontiranje se može vršiti radi stručnog usavršavanja, ali treba ispoštovati Zakon o radu i druge propise. Može postojati volonterski ugovor, ali mora biti jasno definisano koliko traje, koji su zadaci i da li postoji naknada. Volonter nema sva prava kao stalno zaposleni, ali poslodavac mora obezbediti osiguranje od povrede i poštovati druge sigurnosne mere.]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>U medicinskim ustanovama volontiranje se može vršiti radi stručnog usavršavanja, ali treba ispoštovati Zakon o radu i druge propise. Može postojati volonterski ugovor, ali mora biti jasno definisano koliko traje, koji su zadaci i da li postoji naknada. Volonter nema sva prava kao stalno zaposleni, ali poslodavac mora obezbediti osiguranje od povrede i poštovati druge sigurnosne mere.</p>
]]></content:encoded>
		
			</item>
	</channel>
</rss>
